إن بعض الأفراد الذين نالوا حظوة بصفةٍ ما، كالواسطة، أو الرشوة، أو الجمال الفائق، أو بمنصبٍ وظيفيٍّ، لا يمكن إقناعهم البتة بأن عليهم بذل الجهد مقابل ما ينالونه.

تُسلّط هذه المقولة الضوء على آفةٍ اجتماعيةٍ عميقةٍ، وهي ظاهرة الامتياز غير المستحق. تُشير إلى أن الأفراد الذين يحصلون على مكاسب أو مواقع بفضل عوامل خارجية مثل الواسطة، أو الفساد (الرشوة)، أو حتى السمات الجسدية (الجمال الفائق)، يميلون إلى تطوير عقليةٍ تُعفيهم من ضرورة بذل الجهد والمثابرة.

هذا النمط الفكري يُقوّض مفهوم العدالة والمساواة في الفرص، ويُرسّخ ثقافة الاعتماد على المحسوبية بدلاً من الكفاءة والجدارة. إن عدم إمكانية إقناع هؤلاء الأفراد بضرورة العمل الجاد مقابل ما يحصلون عليه يُظهر مدى تغلغل هذه العقلية المتساهلة، ويُنبئ بآثارٍ سلبيةٍ على الإنتاجية، والابتكار، والتماسك الاجتماعي، حيث تُصبح قيمة الجهد مبخّسةً في نظر من لم يختبروا مشقته.